OBJECTIFS :
Clarifier les objectifs du PMO : optimisation du nportefeuille des projets et succès des projets
Choisir le niveau de PMO adapté aux besoins de l’entreprise
Adapter le processus de mise en place aux spécificités de l’entreprise et des projets
PUBLIC CONCERNÉ :
Responsables PMO (Project Management Office)
Chef de projet
Responsable organisation
FORMATION - Programme
Vendre en interne les bénéfices de la mise en place d’un PMO
› L’alignement stratégique des projets
› L’optimisation de l’emploi des ressources
› La maximisation du ROI pour l’entreprise
› La définition du niveau du management de projet adapté
Identifier le type de PMO adapté à son entreprise
› PMO : Project - Programme - Portfolio
› Les différents types de structure de PMO
› Les natures de services possibles :
- Gouvernance : définition, exécution
- Pilotage du portefeuille de projets
- Mise sous contrôle des projets
- Arbitre des conflits entre projets et au sein des projets
- Développeur de compétences…
› Les membres d’un PMO
Les étapes de mise en place d’un PMO
› Élaborer le cahier des charges du projet de mise en oeuvre du PMO
› Choisir le type de PMO et la liste des services rendus sur un plan à deux ans
› Clarifier les rôles et responsabilités
› Établir les documents de référence en management de projet
› Créer les premiers outils à mettre en place pour obtenir rapidement des gains de productivité
Animer un PMO
› Définir le plan de montée en puissance sur le moyen terme
› Mesurer la prestation apportée par le PMO et afficher les gains apportés à l’entreprise
› Étendre les prestations du PMO par des expériences pilote
› Faire de la formation et de l’accompagnement le fer de lance de la valeur perçue par l’entreprise
TARIFS:
1890 euros HT
DURÉE :
2 jours
PRÉREQUIS :
Avoir déjà participé à la gestion d’un projet